ООО "ЛУЧ"

В Государственную инспекцию труда в городе Москве поступило обращение от 25.12.2024 № 77/7- 41827-24-ОБ работника ООО «ЛУЧ» содержащее сведения о нарушении его трудовых прав в части невыплаты всех сумм, причитающихся работнику от работодателя при прекращении с ним трудового договора (по собственному желанию), невыплаты заработной платы работнику за отработанное время в полном объеме, а также в части незаключения трудового договора в письменной форме, который составляется в двух экземплярах, также при фактическом допущении работника к работе в части не оформления с ним трудового договора в письменной форме не позднее трех рабочих дней со дня фактического допущения работника к работе, а если отношения, связанные с использованием личного труда, возникли на основании гражданско-правового договора, но впоследствии были признаны трудовыми отношениями, - не позднее трех рабочих дней со дня признания этих отношений трудовыми отношениями, если иное не установлено судом.