МКУ "РИТУАЛЬНЫЕ УСЛУГИ"

. В целях проведения документарной проверки МКУ «Ритуальные услуги» необходимо представить следующие документы: 1. Документы, устанавливающие полномочия работодателя/руководителя (протокол решения собрания учредителей, трудовой договор, приказ о приеме на работу). 2. Трудовой договор Шинова Сергея Леонидовича (далее – работник), приказ о приеме на работу (с приложением всех дополнительных соглашений, должностных инструкций, личной карточки формы Т-2; всех приказов, связанных с трудовой деятельностью (в т.ч. представить основания заключения трудового договора). 3. Положение об оплате труда и премированию (акт, устанавливающий систему оплаты труда), Правила внутреннего трудового распорядка, Коллективный договор (действующие на момент проведения проверки, при наличии) и листы ознакомления с ними Работника 4. Документы, подтверждающие ознакомление Шинова С.Л. при приеме на работу в МКУ «Ритуальные услуги» (до подписания трудового договора) под роспись с правилами внутреннего трудового распорядка, иными локальными нормативными актами, непосредственно связанными с трудовой деятельностью работника, коллективным договором в порядке ст. 68 ТК РФ. 5. Объяснения по вопросу нарушения трудовых прав Шинова С.Л. в части вынесения дисциплинарного взыскания и отказа в ознакомлении с материалами служебного расследования с приложением копий материалов служебного расследования. 6. В случае наличия задолженности по заработной плате необходимо предоставить подлинную справку с указанием численности работников на дату получения запроса и суммы задолженности по выплате заработной платы перед каждым работником в отдельности с указанием периода задолженности. 7. Иные документы кадрового делопроизводства, обосновывающие правовую позицию работодателя.