Проверка № 76160601070596 от 1 мая 2016 года

ООО "ДУГАЛАК"

Плановая проверка
Выездная
Завершена
Есть нарушения


Дата проведения
1 мая 2016 года

Проверка проводится в отношении
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ДУГАЛАК"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Ярославской области

Цель проверки
Соблюдение трудового законо-дательства


Объекты и итоги проверки

Адрес
Ярославская область, город Ярославль, улица Полушкина Роща, 16

Дата составления акта о проведении проверки
20 мая 2016 года

Информация о выявленных нарушениях
Описание
1. В нарушение ч.1 ст. 57 ТК РФ, в трудовых договорах с работниками Самойловой А.А., Ткаченко А.В., Жаворонкова А.В.Киркина А.Н.Третневой А.В. и др. отсутвует сведение о работнаках, а именно фамилия имя и отчество работника, с кем заключен трудовой договор

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Генеральный директор Лобов Д.С.

Сведения о выданных предписаниях
В соотвествии с ч.1 ст. 57 ТК РФ, в трудовые договоры с работниками Самойловой А.А., Ткаченко А.В., Жаворонкова А.В.Киркина А.Н.Третневой А.В. и др. внести фамилию имя отчество работника.
Описание
2. В нарушение п.4 ч.2 ст.57 ТК РФ, в трудовых договорах с работниками Самойловой А.А., Ткаченко А.В., Жаворонкова А.В.Киркина А.Н.Третневой А.В. и др. отсутсвует условие оплаты труда (в том числе размер тарифной ставки или оклада, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты).

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Генеральный директор Лобов Д.С.

Сведения о выданных предписаниях
В соответствии с п.4 ч.2 ст. 57 ТК РФ, внести в трудовые договоры с работниками Самойловой А.А., Ткаченко А.В., Жаворонкова А.В.Киркина А.Н.Третневой А.В. и др. условие оплаты труда (в том числе размер тарифной ставки или оклада, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты).
Описание
3. В нарушение ст.100 ТК РФ, в Правилах внутреннего трудового распорядка отсутствует режим рабочего времени и времени отдыха для работников производства

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Генеральный директор Лобов Д.С.

Сведения о выданных предписаниях
В соотвествии со ст.100 ТК РФ, установить в правилах внутреннего трудового распорядка режим рабочего времени и время отдыха для работников производства
Описание
4. В нарушение п. 7 ч.2 ст.57 ТК РФ, в трудовых работникам с работниками, работающих во вредных условиях не указаны гарантии и компенсации за работу во вредных условиях труда

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Генеральный директор Лобов Д.С.

Сведения о выданных предписаниях
В соответствии с п. 7 ч.2 ст.57 ТК РФ, в трудовых работникам с работниками, работающих во вредных условия указаны гарантии и компенсации за работу в данных условиях.
Описание
5. В нарушение ч.9 ст. 136 ТК РФ, оплата отпуска работникам производиться не за три дня до его наачла, так начало отпуска Егорычева В.А. оплата произведена только 23.03.2016 г., Беберина П.А. - 20.03.2016 г. оплата произведена 21.03.2016 г., Елисеевой Г.В. - 09.03.2016 г. оплата произведена 09.03.2016 г.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Генеральный директор Лобов Д.С.

Сведения о выданных предписаниях
В соотвествии с ч.9 ст. 136 ТК РФ, оплату отпуска производить за три дня. Произвести начисление и выплату денежной компенсации за нарушение сроков оплаты отпуска Егорычеву В.А., Беберину П.А., Елисеевой Г.В. (ст. 236 ТК РФ).
Описание
6. В нарушение ч.3 ст. 123 ТК РФ, работодатель не извещает о времени начала отпуска работника за две недели до его начала.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Генеральный директор Лобов Д.С.

Сведения о выданных предписаниях
В соответствии с ч.3 ст. 123 ТК РФ, о времени начала отпуска извещать работника за две недели до его начала.
Описание
7. В нарушение ч.4 ст. 103 ТК РФ, графики сменности не доводятся до сведения работников за один месяц до введения их в действие., отсутствует ознакомление работников.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Генеральный директор Лобов Д.С.

Сведения о выданных предписаниях
В соответствии с ч.3 ст. 103 ТК РФ, графики сменности доводить до сведения работников не позднее чем за один месяц до введения их в действие.
Описание
8. В нарушение ч.1 ст. 104 ТК РФ, Правилами внутреннего трудового распорядка, утв. генеральным директором Лобовым Д.С. 12.01.2015 г. установлен учетный период рабочего времени один год для всех работников, в том числе и для работников, занятых на работах с вредными и (или)опасными условиями труда. Согласно карт специальной оценки труда аппаратчика, лаборанта-колориста, инженера-технолога установлена итоговый класс условий труда 3.1

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Генеральный директор Лобов Д.С.

Сведения о выданных предписаниях
В соответствии с ч.1 ст. 104 ТК РФ, для учета рабочего времени работников, занятых на работах с вредными и (или)опасными условиями труда установить учетный период - квартал.
Описание
9. Калористу-лаботанту Королевой Е.Ю. (дата приема на работу 17.03.2016 года) не проведено обучение безопасным методам и приемам выполнения работ со стажировкой на рабочем месте и проверка знаний требований охраны труда, в нарушение ст.ст. 212, 225 Трудового кодекса РФ, п.п.2.2.1, 2.2.2. "Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций", утв. постановлением Минтруда и соцразвития РФ от 13 января 2003 г. № 1/29.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Генеральный директор Лобов Д.С.

Сведения о выданных предписаниях
Описание
10. Калористу-лаботантуТрутневой А.В. (дата приема на работу 17.03.2016 года) не проведено обучение безопасным методам и приемам выполнения работ со стажировкой на рабочем месте и проверка знаний требований охраны труда, в нарушение ст.ст. 212, 225 Трудового кодекса РФ, п.п.2.2.1, 2.2.2. "Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций", утв. постановлением Минтруда и соцразвития РФ от 13 января 2003 г. № 1/29.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Генеральный директор Лобов Д.С.

Сведения о выданных предписаниях

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ



Адрес
Ярославская область, город Ярославль, улица Полушкина Роща, 16

Нет данных о результатах проверки



Адрес
Ярославская область, город Ярославль, улица Полушкина Роща, 16

Нет данных о результатах проверки