Проверка № 73170700689670 от 1 января 2017 года

ТРЕСТ СПЕЦАВТОМАТИКА ( ЗАО )

Плановая проверка
Выездная
Завершена
Есть нарушения


Дата проведения
1 января 2017 года

Проверка проводится в отношении
ЗАКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ТРЕСТ СПЕЦАВТОМАТИКА"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Ульяновской области

Цель проверки
Соблюдение требований трудового законодательства


Объекты и итоги проверки

Адрес
432017, Ульяновская обл. , г. Ульяновск, пер. Пожарный, д. 8

Дата составления акта о проведении проверки
31 января 2017 года

Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Миннибаев Сагит Абдуллович - Директор

Информация о выявленных нарушениях
Описание
В нарушение ч. 3 ст. 123 Трудового кодекса РФ о времени начала отпуска работники не извещаются под роспись не позднее чем за две недели до его начала. Так приказ №31 о предоставлении отпуска Короткову А.Г. с 29.08.2016 г. издан 24.08.2016 г., приказ №27/1 о предоставлении отпуска Заббарову В.И. с 01.08.2016 г. издан 25.07.2016 г., приказ № 44 о предоставлении отпуска Цибизову В.В. с 22.12.2016 г. издан 20.12.2016 г., приказ № 38 о предоставлении отпуска Фомину А.Ю. с 24.10.2016 г. издан лишь 20.10.2016 г.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Возбуждено дело об административном правонарушении
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Миннибаев С.А. ЗАО "трес Спецавтоматика"

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2017-1/4/112/1/3В срок до 28 февраля 2017 года
О времени начала отпуска извещать под роспись работников не позднее чем за две недели до его начала. Основание ч. 3 ст. 123 ТК РФ.
Описание
В нарушение ч. 9 ст. 136 Трудового кодекса РФ оплата отпуска работников не производится не позднее чем за три дня до его начала. Так Цибизову В.В. выплата отпускных за декабрь месяц отпуск с 22.12.2016 г. приказ о предоставлении отпуска работнику № 44 от 20.12.2016 г. произведена 20.12.2016, что подтверждается расходным кассовым ордером № 237 от 20.12.2016 г., Фомину А.Ю. выплата отпускных за октябрь месяц отпуск с 24.10.2016 г. приказ о предоставлении отпуска работнику № 38 от 20.10.2016 г. произведена 25.10.2016, что подтверждается расходным кассовым ордером № 194 от 25.10.2016.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Возбуждено дело об административном правонарушении
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Миннибаев С.А. ЗАО "трес Спецавтоматика"

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2017-1/4/112/1/3В срок до 28 февраля 2017 года
Оплату отпуска производить не позднее чем за три дня до его начала. Основание ч. 9 ст. 136 ТК РФ.
Описание
Согласно ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. Так, в нарушение требований ст. 140 ТК РФ с уволенной 09.12.2016 Даниловой И.С. приказ об увольнении № 4-к от 09.12.2016 г. окончательный расчет произведен только 15.12.2016 г., что подтверждается расходным кассовым ордером № 235 от 15.12.2016 г., с уволенным 24.08.2016 Каленковым В.Ю. приказ об увольнении № 2-к от 24.08.2016 г. окончательный расчет произведен только 25.08.2016 г., что подтверждается расходным кассовым ордером № 162 от 25.08.2016 г.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Возбуждено дело об административном правонарушении
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Миннибаев С.А. ЗАО "трес Спецавтоматика"

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2017-1/4/112/1/3В срок до 28 февраля 2017 года
Выплатить все суммы, причитающиеся работникам, прекратившим трудовой договор с работодателем. Не допускать случаев не выплаты увольняемым работникам полного расчёта в день увольнения. Основание ст. 140 Трудового Кодекса РФ.
Описание
В Приказе о сроках выдачи заработной платы № 12-П от 27 декабря 2012 г. дни выдачи заработной платы установлены не корректно. Так в п. 1.1 День выдачи зарплаты - 15 число текущего месяца, в п. 1.2 День выдачи аванса - с 25 по 30 число текущего месяца. Тем самым нарушается ч.6 ст. 136 Трудового кодекса РФ

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2017-1/4/112/1/3В срок до 28 февраля 2017 года
Заработную плату выплачивать не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. Основание ч.6 ст. 136 Трудового кодекса РФ

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ



Адрес
432017, Ульяновская обл. , г. Ульяновск, пер. Пожарный, д. 8

Нет данных о результатах проверки



Адрес
432017, Ульяновская обл. , г. Ульяновск, пер. Пожарный, д. 8

Нет данных о результатах проверки