Проверка № 631800795220 от 29 августа 2018 года

ФГУП ГЦСС

Внеплановая проверка
Выездная
Завершена
Есть нарушения


Дата проведения
29 августа 2018 года — 25 сентября 2018 года

Проверка проводится в отношении
ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ "ГЛАВНЫЙ ЦЕНТР СПЕЦИАЛЬНОЙ СВЯЗИ"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Самарской области

Цель проверки
Осуществления федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права (обращение работников от 21.08.2018 № 63/7-5682-18-ОБ)

Правовое основание проведения проверки
Обращение работников

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Картунчикова И. Л. Начальник отдела


Объекты и итоги проверки

Адрес
443030, Самарская область, г. Самара, ул. Л. Толстого, 135

Дата составления акта о проведении проверки
6 сентября 2018 года

Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Мамулин Виктор Евгеньевич,

Информация о результатах проверки
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Ознакомлен

Информация о выявленных нарушениях
Описание
1. В нарушение ст.ст. 8, 22 Трудового кодекса РФ работодатель не ознакомил работников Филиала с Правилами внутреннего трудового распорядка 2. В нарушение ст.ст. 22, 103 Трудового кодекса РФ работодатель доводит графики сменности до сведения работников отдела инкассации, транспортного отдела с нарушением срока 3. в нарушение ст.ст. 22, 152 Трудового кодекса РФ работодатель не оплатил сверхурочную работу экспедитору Самойлову А.Н. 4. В нарушение ст.ст. 22, 136, 147 Трудового кодекса РФ работодатель не производит оплату труда за работу во вредных условиях труда в повышенном размере водителям- фельдъегерям с 09.03.2017 по настоящее время. 5. В нарушение ст.ст. 22, 212 Трудового кодекса РФ, п.п. 4 ч. 2 ст.4 Федерального закона "О специальной оценке условий труда" от 28.12.2013 N 426-ФЗ работодатель не ознакомил с картами специальной оценки условий труда работников 6. В нарушение ст.ст. 22, 57 Трудового кодекса РФ работодатель не включил в трудовые договоры с водителями- фельдъегерями условия труда на рабочем месте; гарантии и компенсации за работу с вредными и (или) опасными условиями труда 7. 7. В нарушение ст.ст. 22, 57 Трудового кодекса РФ работодатель не включил в трудовые договоры с фельдъегерями информацию об условиях труда о работе 8.В нарушение ст.ст. 212, 213 Трудового кодекса РФ работодатель допустил к работе Самойлова А.Н. без прохождения в установленном порядке медицинского осмотра. 9. В нарушение ст.ст. 212, 225 Трудового кодекса РФ работодатель допустил к работе должностные лица, ответственные за безопасные условия труда на рабочих местах, проведение инструктажей по охране труда; членов комиссии по проверке знаний требований 10. В нарушение ст.ст. 212, 221 ТК РФ работодатель не обеспечил экспедиторов, водителей специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты в соответствии с типовыми нормами

Сведения о выданных предписаниях
1. 63/12-5263-18-И /421/53/3В срок до 6 октября 2018 года
1.Ознакомить работников Филиала с Правилами внутреннего трудового распорядка Управления с 2. Обеспечить ведение учета сверхурочной работы, фактически отработанным каждым работником Филиала. 3. Произвести оплату труда повышенном размере водителям- фельдъегерям и другим работникам, чья работа производится во вредных условиях труда, с 09.03.2017 по результатам СОУТ. 4. Выплатить работникам денежную компенсацию за задержку выплат сверхурочной работы, а также оплаты труда за работу во вредных условиях в размере не ниже одной сто пятидесятой д 5. Ознакомить работников, в т.ч. Самойлова А.Н. с картами специальной оценки условий труда работников.6. Включить в трудовые договоры с фельдъегерями информацию об условиях труда о работе, 7. Включить в трудовые договоры с водителями- фельдъегерями условия труда на рабочем месте; гарантии и компенсации за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, если работник принимается на работу в соответствующих условиях, с указанием характеристик условий труда на рабочем месте. 8.Обеспечить проведение медицинского осмотра работников, в том числе Самойлова А.Н. в установленном порядке медицинского осмотра 10. Обеспечить обучение и проверку знаний требований охраны труда в обучающем центре, имеющем аккредитацию в области охраны труда, должностных лиц, ответственных за безопасные условия труда на рабочих местах, п11. Обеспечить экспедиторов, водителей специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты в соответствии с типовыми нормами.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ