ООО "УРАЛКАЛИЙ-РЕМОНТ"

1. Трудовой договор с Баландиным Дмитрием Викторовичем (далее работник) с изменениями и дополнениями; 2. Заявление работника на увольнение (при наличии) либо соглашение о расторжении трудового договора; 3.Приказы о приёме на работу и прекращении трудового договора с работником (при наличии); 3.1. Табель учета рабочего времени за 2021 г. (первая страница и страница, где указан работник); 3.2. Графики сменности за 2021 г., с приложением листа ознакомления работника с указанным графиком; 3.3. Письменные пояснения о порядке расчета переработки; 3.4. Письменные пояснения о добавлении в график сменности дополнительных рабочих дней отработки (если заключались дополнительные соглашения либо работником изъявлялось согласие привлечение к дополнительной работе приложить документы); 4. Документы, подтверждающие начисление (расчётные листки) и выплату заработной платы (платежные ведомости, платежные поручения, с приложением реестра либо расходные кассовые ордера) работнику за 2021 г., в том числе за работу в выходные и нерабочие праздничные дни; 4.1. Приказ об утверждении формы расчетного листка, с приложением образца расчетного листка; 5. Документы, подтверждающие начисление (справка-расчет при увольнении при прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении) и выплату всех сумм (платежные ведомости, платежные поручения, с приложением реестра либо расходные кассовые ордера), причитающихся работнику, при увольнении (в том числе компенсацию за неиспользованный отпуск); 5.1. Справка об установленных днях выплаты заработной платы, с приложением, локального нормативного акта в котором установлены сроки выплаты заработной платы; 6.Сведения о задолженности по заработной плате перед работником (в виде справки, с указанием месяца и размера задолженности, в отношении данного работника и остальных работников, в том числе перед уволенными); 7.Устав (только первая, вторая страницы, страницы об органах управления обществом, страница с отметкой регистрирующего органа); 8. Приказ (протокол, решение) о назначении руководителя, копия паспорта (страницы 2,3,5); 9.Копия искового заявления (в случае подачи работником искового заявления в суд).