ООО ОАО "СУОР" "ОРЕЛСТРОЙ"

1. В соответствии со ст. 140 Трудового кодекса РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения. В нарушение требований данной статьи расчет с Гладковым А.Н., уволенным 31.12.2015, произведен 28.01.2016 расчет с Белоконь В.А., уволенным 30.11.2015, произведен 11.12.2015 расчет с Пашковым А.В., уволенным 04.12.2015, произведен 11.12.2015. Так же имеются нарушения сроков выплаты расчета при увольнении и с другими работниками Корнеева Е.В., Ставцев В.А., Ермолаева Т.П. и др..

2. Согласно ст. 136 Трудового кодекса РФ оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала. В нарушение требований данной статьи оплата отпуска Королевой Н.Н., Драгуцана Р.М., Власкина В.В., Гуровой Е.Н., ушедшими в отпуск 04.12.2015 произведена 09.12.2015

3. Согласно ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. В трудовых договорах установлены сроки выплаты заработной платы 16 и 30 числа. В нарушение требований данной статьи в организации нарушаются установленные сроки выплаты заработной платы.

4. Согласно статьи 236 Трудового кодекса РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов денежной компенсации. В нарушение требований данной статьи денежная компенсация работникам не начисляется и не выплачивается.

5. Нарушена ст.213 Трудового кодекса РФ. В соответствии с картами аттестации рабочих мест и Приказом Минздравсоцразвития РФ от 12.04.2011 № 302н периодический медицинский осмотр работников проводится не реже чем 1 раз в 2 года. В нарушение этих требований периодические медицинские осмотры работников в 2014-2015 г.г. в организации не проводились.

6. Нарушена статья 212 Трудового кодекса РФ, п.2.1.5 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций , утв. Постановлением Минтруда и Минобразования России от 13.01.2003 № 1/29. Повторный инструктаж по охране труда с работниками проводится реже, чем 1 раз в 6 месяцев Киреева И.Ю., Голяков А.А., Колчев Е.А. и др.

7. Нарушена статья 212 Трудового кодекса РФ. Не проводятся обязательные периодические технические осмотры производственных зданий и сооружений.

8. Нарушена ст. 223 Трудового кодекса РФ, п.40 Правил по охране труда в строительстве. На строительном объекте в м-рне "Зареченский" рабочие не обеспечены санитарно-бытовыми помещениями в соответствии с установленными нормами.