Проверка № 421901068020 от 5 июля 2019 года

ООО "СИБУГОЛЬ"

Плановая проверка
Выездная
Завершено
Есть нарушения


Дата проведения
5 июля 2019 года — 1 августа 2019 года

Проверка проводится в отношении
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СИБУГОЛЬ"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Кемеровской области

Цель проверки
Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Тарасова Светлана Владимировна Государственный инспектор труда


Объекты и итоги проверки

Адрес
654028, Кемеровская область - Кузбасс обл, Новокузнецк г, Куйбышевский р-н, Лесная ул, дом 4А

Нет данных о результатах проверки



Адрес
654028, Кемеровская область - Кузбасс обл, Новокузнецк г, Куйбышевский р-н, Лесная ул, дом 4А

Нет данных о результатах проверки



Адрес
654028, КЕМЕРОВСКАЯ ОБЛАСТЬ - КУЗБАСС, НОВОКУЗНЕЦК, ЛЕСНАЯ (КУЙБЫШЕВСКИЙ Р-Н), 4, А

Дата составления акта о проведении проверки
31 июля 2019 года

Информация о результатах проверки
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Ознакомлен

Информация о выявленных нарушениях
Описание
В нарушение ч. 6 ст. 136 ТК РФ, имеется задолженность перед 17 сотрудниками, на 31.07.2019, по выплате заработной платы за период январь июль 2019, в сумме, 1728413, 86 р.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Юрлицо

Сведения о выданных предписаниях
1. 42/01-07-2019/82/3В срок до 20 сентября 2019 года
Погасить задолженность по выплате заработной платы перед 17 сотрудниками, за период январь июль 2019, в сумме, 1728413, 86 р., в соответствии с ч. 6 ст. 136 ТК РФ
Описание
В нарушение ч. 6 ст. 136 ТК РФ, в Правилах внутреннего распорядка ООО «СИБУГОЛЬ», в трудовых договорах работников (ТД от 21.07.2015 № 7 с Царицыным А. С., ТД от 03.08.2015 № 9 с Колтуновой О. К., ТД от 01.10.2012 № 12 с Равчуковым А. А. и др.), установлены даты выплаты заработной платы реже, чем каждые полмесяца (15 и 25)

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Юрлицо

Сведения о выданных предписаниях
1. 42/01-07-2019/82/3В срок до 20 сентября 2019 года
Установить даты выплаты заработной платы не реже, чем каждые полмесяца в Правилах внутреннего распорядка ООО «СИБУГОЛЬ» и (или) внести изменения в трудовые договоры работников, в соответствии с ч. 6 ст. 136 ТК РФ
Описание
В нарушение ч. 4 ст. 124 ТК РФ, не предоставляются ежегодные оплачиваемые отпуска в течение двух лет подряд. Так, согласно карточкам формы Т-2, у Шувалова А. В., с даты принятия на работу 06.11.2014, отсутствуют данные о предоставлении отпусков; у Равчукова А. А., последний отпуск был предоставлен с 24.07.2017 по 21.08.2017. Также, графиком отпусков на 2018, отпуск Шувалову А. В. был запланирован с 20.08.2018, однако, в 2018 году отпуск Шувалову А. В. не был предоставлен. Отпуск Равчукову А. А. был запланирован с 18.06.2018, однако, по заявлению работника был перенесен на предполагаемую дату 01.09.2018, вместе с тем, в карточке формы

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Юрлицо

Сведения о выданных предписаниях
1. 42/01-07-2019/82/3В срок до 20 сентября 2019 года
Не допускать непредоставление ежегодных оплачиваемых отпусков более двух лет подряд, в соответствии с ч. 4 ст. 124 ТК РФ
Описание
В нарушение ст. 22 ТК РФ, Постановления Госкомстата России от 05.01.2004 № 1 "Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты", не в полном объеме ведется учетная документация, утвержденная Государственным Комитетом РФ по статистике, а именно: личная карточка формы Т-2. В личных карточках формы Т-2 отсутствуют подписи работников об изменении должности или оклада, в том числе, Царицына А. С. Равчукова А. А., Шувалова А. В., Колтуновой О. К. и др.)

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Юрлицо

Сведения о выданных предписаниях
1. 42/01-07-2019/82/3В срок до 20 сентября 2019 года
Ознакомить под роспись всех работников в личных карточках формы Т-2 об изменении должности или оклада, в том числе, Царицына А. С. Равчукова А. А., Шувалова А. В. и др.), в соответствии со ст. 22 ТК РФ, Постановления Госкомстата России от 05.01.2004 № 1 "Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты"
Описание
В нарушение абз. 10 ч. 2 ст. 212 ТК РФ, не проведена специальная оценка условий труда, в соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013 № 429-ФЗ «О специальной оценке условий труда»

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Юрлицо

Сведения о выданных предписаниях
1. 42/01-07-2019/82/3В срок до 31 декабря 2019 года
Обеспечить проведение специальной оценки условий труда, в соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013 № 429-ФЗ «О специальной оценке условий труда», абз. 10 ч. 2 ст. 212 ТК РФ

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ