ГБУЗ КК "ПЕТРОПАВЛОВСК-КАМЧАТСКАЯ ГОРОДСКАЯ БОЛЬНИЦА №2"

1) не допускать нарушений требований трудового законодательства РФ, в частности ч. 3 ст. 212 Трудового кодекса РФ, ч 1,2 ст. 214 Трудового кодекса РФ (далее – ТК РФ), п. 18 «Правил по охране труда в медицинских организациях» утв. Приказом Минтруда России от 18.12.2020 N 928н.: Так, согласно ч. 3 ст. 212 ТК РФ, Государственные нормативные требования охраны труда обязательны для исполнения юридическими и физическими лицами при осуществлении ими любых видов деятельности, в том числе при проектировании, строительстве (реконструкции) и эксплуатации объектов, конструировании машин, механизмов и другого производственного оборудования, разработке технологических процессов, организации производства и труда. В соответствии с ч. 1 ст. 214 ТК РФ, обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя. Частью 2 ст. 214 ТК РФ, работодатель обязан создать безопасные условия труда исходя из комплексной оценки технического и организационного уровня рабочего места, а также исходя из оценки факторов производственной среды и трудового процесса, которые могут привести к нанесению вреда здоровью работников. Работодатель обязан обеспечить безопасную эксплуатацию зданий и сооружений, в том числе ликвидировать скользкие и травмоопасные участки территории (в зимнее время), принимать меры, исключающие падения работников (п. 18 «Правил по охране труда в медицинских организациях» утв. Приказом Минтруда России от 18.12.2020 N 928н). При несоблюдении государственных нормативных требований охраны труда, работодатель подлежит административной ответственности по ч. 1 ст. 5.27. Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, что влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от двух тысяч до пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от двух тысяч до пяти тысяч рублей; на юридических лиц - от пятидесяти тысяч до восьмидесяти тысяч рублей. В недопущение наступления негативных последствия предлагаю Вам принять меры по обеспечению соблюдения вышеуказанных обязательных требований трудового законодательства РФ.