ГБУЗ "ВОКНД"

В соответствии с ч. 6 ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена Коллективным договором ГБУЗ «ВОКНД» на 2016-2019гг. определено, что заработная плата выплачивается в следующие сроки: аванс - 25-го числа, окончательный расчет – 10-го числа каждого месяца. Из представленных документов следует, что заработная плата за вторую половину июня 2017г. была выплачена Крохмалёвой О.В. частями 10.07.2017г. и 17.07.2017г., т.е. с нарушением установленного коллективным договором срока выплаты заработной платы. Поскольку работодателем были нарушены сроки, им начислены проценты (денежная компенсация) в порядке ст. 236 ТК РФ, уплата которых произведена работнику 19.07.2017г. Ответственным лицом за допущенное нарушение является работодатель.

В соответствии с ч. 9 ст. 136 ТК РФ оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала. Установлено, что Крохмалёвой О.В. оплата ежегодного оплачиваемого отпуска, предоставленного с 17.07.2017г., была произведена частями 12.07.2017г. и 17.07.2017г., что свидетельствует о несоблюдении работодателем установленного срока оплаты, и является нарушением ч. 9 ст. 136 ТК РФ. Поскольку работодателем были нарушены сроки оплаты отпуска, им начислены проценты (денежная компенсация) в порядке ст. 236 ТК РФ, уплата которых произведена работнику 19.07.2017г.