ЧОУ ДПО "ЦПБ"

Организацией не проведено самообследование в 2017 г., 2018 г., 2019 г.;

Организацией не установлены образцы документа о квалификации, вы-даваемого лицам, успешно освоившим соответствующую дополнительную профессиональную программу и прошедшим итоговую аттестацию, справки об обучении или о периоде обучения выдаваемой лицам, не прошедшим итоговой аттестации или получившим на итоговой аттестации неудовлетворительные результаты, а также лицам, освоившим часть дополнительной профессиональной программы и (или) отчисленным из Организации;

В Организации отсутствует разработанный и утвержденный паспорт доступности для инвалидов объекта и услуг.

Организацией не представлены документы, подтверждающие уровень образования лиц, допущенных к освоению дополнительных профессиональных программ;

В программе обучения работников, а также дополнительной профессиональной программе "Рабочая программа для обучения должностных лиц и работников организации по программе "Пожарно-технический минимум", утвержденной директором НОЧУ ДПО "ЦПБ" 18 января 2018 г. (далее Программа обучения должностных лиц) отсутствуют календарный учебный график, организационно-педагогические условия, оценочные материалы;

Уставом Организации не определены права, обязанности и ответственность работников образовательных организаций, занимающих учебно-вспомогательные должности, осуществляющих вспомогательные функции;

Организацией не внесены сведения о выданных документах о квалификации в федеральную информационную систему "Федеральный реестр сведений о документах об образовании и (или) о квалификации, документах об обучении";

В Организации не установлен порядок пользования учебниками и учебными пособиями обучающимися, получающими платные образовательные услуги;

Уставом Организации не установлен порядок участия педагогических работников в управлении образовательной организацией, в том числе в коллегиальных органах управления;

В дополнительной профессиональной программе "Рабочая программа для обучения работников, выполняющих пожароопасные огневые работы по программе "Пожарно-технический минимум", утвержденной директором НОЧУ ДПО "ЦПБ" 17 мая 2017 г. (далее Программа обучения работников), не представлено описание перечня профессиональных компетенций в рамках имеющейся квалификации, качественное изменение которых осуществляется в результате обучения;

В Организации отсутствует локальный нормативный акт, устанавливающий порядок обучения по индивидуальному учебному плану, в том числе ускоренного обучения, в пределах осваиваемой образовательной программы;

В Организации не разработана и не утверждена по согласованию с учредителем программа развития образовательной организации;

В Организации отсутствует локальный нормативный акт, определяющий язык, языки образования по реализуемым ею образовательным программам;

В Организации отсутствует локальный акт, регламентирующий порядок доступа работников Организации к информационно-телекоммуникационным сетям и базам данных, учебным и методическим материалам, материально-техническим средствам обучения образовательной деятельности;

В Организации отсутствуют локальные нормативные акты по основным вопросам организации и осуществления образовательной деятельности, в том числе регламентирующие порядок оформления возникновения, приостановления и прекращения отношений между Организацией и обучающимися;

Организацией не обеспечено создание и ведение официального сайта в сети "Интернет" (действует страница "Обучение" на сайте Учредителя (http://hkovdpo.ru);

Организацией не установлены виды и формы внутренней оценки качества реализации дополнительных профессиональных программ и их результатов;

Педагогическим работником Матвеевым С.В. не предоставлены документы, подтверждающие сведения об отсутствии судимости и (или) факте уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям, выданные в порядке и по форме, которые устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно - правовому регулированию в сфере внутренних дел; У педагогического работника Организации, Матвеева С.В. (договор подряда № ЗК-40 от 01.03.2019 г., № ЗК-56 от 01.04.2019 г., № ЗК-63 от 06. 05. 2019г.), осуществляющего образовательную деятельность в Организации, отсутствует предварительный при поступлении на работу и периодический при осуществлении трудовой деятельности медицинский осмотр.

В Организации отсутствуют документы, подтверждающие факт ознакомления поступающих на обучение в 2018 - 2019 гг. с уставом Организации и другими документами, регламентирующими организацию и осуществление образовательной деятельности, права и обязанности обучающихся;

Срок освоения программы обучения работников и программы обучения должностных лиц составляет 8 часов, что является менее минимально допустимого срока 16 часов;

Правилами приема и отчисления обучающихся по дополнительным профессиональным образовательным программам в НОЧУ ДПО "ЦПБ", утвержденными приказом Организации от 08 июля 2014 г. № 22, предусмотрено отчисление как форма дисциплинарного взыскания ко всем обучающимся Организации, включая обучающихся с ограниченными возможностями здоровья;