Проверка № 201902482205 от 31 января 2019 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ГБУ "РВЛ"
Дата проведения
31 января 2019 года — 15 февраля 2019 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Законодательства и иных правовых актов, содержащих нормы трудового права, а также причин и условий, способствовавших нарушениям, а также причин и условий, способствовавших нарушениям
Правовое основание проведения проверки
Абз. 4 ч. 7 ст. 360 ТК РФ
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Даудова Раиса Султановна | Государственному инспектору труда |
Объекты и итоги проверки
Адрес
364014, республика Чеченская, город Грозный, улица А. А. Айдамирова, 129
Нет данных о результатах проверки
Адрес
364014, республика Чеченская, город Грозный, улица А. А. Айдамирова, 129
Дата составления акта о проведении проверки
15 февраля 2019 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Мушкаев Али Хамзатович
Информация о выявленных нарушениях
Описание
В трудовых договорах заключенных с работниками при установлении сроков выплаты заработной платы. не учтены требования ФЗ №272 от 03.07.2016г
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 20/12-771-19-И | В срок до 15 марта 2019 года |
| Необходимо устранить нарушение В трудовых договорах заключенных с работниками при установлении сроков выплаты заработной платы. не учтены требования ФЗ №272 от 03.07.2016г | |
Описание
В трудовых договорах не указывается продолжительность рабочей недели ст.57 ТК РФ
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 20/12-771-19-И | В срок до 15 марта 2019 года |
| Необходимо устранить нарушение В трудовых договорах не указывается продолжительность рабочей недели ст.57 ТК РФ | |
Описание
В трудовых договорах заключенными с работниками не указанны условия оплаты труда (размер тарифной ставки или оклада, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты), в нарушение ст. 57 ТК РФ
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 20/12-771-19-И | В срок до 15 марта 2019 года |
| Необходимо устранить нарушение В трудовых договорах заключенными с работниками не указанны условия оплаты труда (размер тарифной ставки или оклада, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты), в нарушение ст. 57 ТК РФ | |
Описание
В нарушении требований ст.74 ТК РФ, работник не извещается об изменении условий трудового договора не позднее, чем за 2 месяца в письменной форме
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 20/12-771-19-И | В срок до 15 марта 2019 года |
| Необходимо устранить нарушение В нарушении требований ст.74 ТК РФ, работник не извещается об изменении условий трудового договора не позднее, чем за 2 месяца в письменной форме | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ