Проверка № 031801017138 от 4 сентября 2018 года

МКУ "ХГ"

Внеплановая проверка
Документарная
Завершена
Есть нарушения


Дата проведения
4 сентября 2018 года — 28 сентября 2018 года

Проверка проводится в отношении
МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ХОЗЯЙСТВЕННАЯ ГРУППА"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Республике Бурятия

Цель проверки
Предупреждение, выявление и пресечение нарушений законодательства РФ о труде и охране труда

Правовое основание проведения проверки
Обращение

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Климова И. С. Инспектор труда


Объекты и итоги проверки

Адрес
с. Сосново-Озерское Еравнинский р-он РБ

Дата составления акта о проведении проверки
25 сентября 2018 года

Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Очиров В. В.

Информация о результатах проверки
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Ознакомлен

Информация о выявленных нарушениях
Описание
ТК РФ

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечено
2. Сведения о выполнении лицом, в отношении которого проводилась проверка, предписания об устранении выявленных нарушений
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 3/12-2227-18-ИВ срок до 24 октября 2018 года
В соответствии с ч.7 ст.99 Трудового кодекса РФ работодателю обеспечить точный учет продолжительности сверхурочной работы выполняемой Б.
Описание
ТК РФ

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечено
2. Сведения о выполнении лицом, в отношении которого проводилась проверка, предписания об устранении выявленных нарушений
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 3/12-2227-18-ИВ срок до 24 октября 2018 года
В соответствии с ч.1 ст.136 Трудового кодекса РФ работодателю извещать Б. о всех составных частях заработной платы причитающейся ей за соответствующий период, в том числе о размере начисления оплаты за вредные условия труда, стимулирующих выплат и т.д.
Описание
ТК РФ

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечено
2. Сведения о выполнении лицом, в отношении которого проводилась проверка, предписания об устранении выявленных нарушений
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 3/12-2227-18-ИВ срок до 24 октября 2018 года
В соответствии со ст.212 Трудового кодекса РФ, Стандарта безопасности труда «Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами», утв. приказом от 17.12.2010г. №1122н Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации «Об утверждении типовых норм бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств и стандарта безопасности труда «Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами» работодателю обеспечить предоставление Б. смывающих и (или) обезвреживающих средств в соответствии с типовыми нормами бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств, а именно выдачу защитных средств и регенерирующих, восстанавливающих средств (крема).
Описание
ТК РФ

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечено
2. Сведения о выполнении лицом, в отношении которого проводилась проверка, предписания об устранении выявленных нарушений
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 3/12-2227-18-ИВ срок до 24 октября 2018 года
В соответствии с ч.2 ст.212, ст.221 Трудового кодекса РФ, п.30 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утвержденных приказом Минздравсоцразвития РФ№290н от 01.06.2009г., работодателю за счет собственных средств обеспечить уход за средствами индивидуальной защиты Б., своевременную химчистку, стирку, дегазацию, дезактивацию, дезинфекцию, обезвреживание, обеспыливание, сушку СИЗ, а также ремонт и замену СИЗ.
Описание
ТК РФ

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечено
2. Сведения о выполнении лицом, в отношении которого проводилась проверка, предписания об устранении выявленных нарушений
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 3/12-2227-18-ИВ срок до 24 октября 2018 года
В соответствии с ч.9 ст.136 Трудового кодекса РФ работодателю производить Б. оплату отпуска за три дня до его начала.
Описание
ТК РФ

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечено
2. Сведения о выполнении лицом, в отношении которого проводилась проверка, предписания об устранении выявленных нарушений
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 3/12-2227-18-ИВ срок до 24 октября 2018 года
В соответствии со ст.132 Трудового кодекса РФ работодателю произвести перерасчет заработной платы причитающееся Б. за период январь июнь, август 2018г. с учета фактически отработанного ею времени и выплатить разницу в расчетах.
Описание
ТК РФ

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении
Привлечено
2. Сведения о выполнении лицом, в отношении которого проводилась проверка, предписания об устранении выявленных нарушений
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 3/12-2227-18-ИВ срок до 24 октября 2018 года
В соответствии со ст.22, ст.212, ст.225 Трудового кодекса РФ, п. 2.1.3, п.2.1.5 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержденного Постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 N 1/29 работодателю провести повторный инструктаж на рабочем месте по охране труда Б.
Описание
ТК РФ

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечено
2. Сведения о выполнении лицом, в отношении которого проводилась проверка, предписания об устранении выявленных нарушений
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 3/12-2227-18-ИВ срок до 24 октября 2018 года
Работодателю привести трудовой договор, заключенный с Б. в соответствии со ст.9, ч.2, 3 ст.57 Трудового кодекса РФ, а именно указать условия труда на рабочем месте.
Описание
ТК РФ

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечено
2. Сведения о выполнении лицом, в отношении которого проводилась проверка, предписания об устранении выявленных нарушений
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 3/12-2227-18-ИВ срок до 24 октября 2018 года
В соответствии со ст.8, ст.135 Трудового кодекса РФ работодателю при применении в организации системы оплаты труда, а именно произведения начисления работникам «доведение до МРОТ», определить в локальных актах организации, что понимается под указанной формулировкой, что в нее входит, из чего она состоит, как производится начисление и в какие сроки выплачивается и т.д.
Описание
ТК РФ

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Исполнено
2. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечено

Сведения о выданных предписаниях
1. 3/12-2227-18-ИВ срок до 24 октября 2018 года
В соответствии с ч.3 ст.133 Трудового кодекса РФ, Федерального закона от 07.03.2018 N 41-ФЗ "О внесении изменения в статью 1 Федерального закона "О минимальном размере оплаты труда" работодателю произвести перерасчет заработной платы причитающейся Б. за май, август 2018г. с учетом минимального размера оплаты труда и выплатить разницу в расчетах.
Описание
ТК РФ

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечено
2. Сведения о выполнении лицом, в отношении которого проводилась проверка, предписания об устранении выявленных нарушений
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 3/12-2227-18-ИВ срок до 24 октября 2018 года
В соответствии с ч.2 ст.212, ст.225 Трудового кодекса РФ работодателю провести обучение безопасным методам и приемам выполнения работ, оказания первой помощи пострадавшим, по охране труда и проверку знаний требований охраны труда Б.
Описание
ТК РФ

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечено
2. Сведения о выполнении лицом, в отношении которого проводилась проверка, предписания об устранении выявленных нарушений
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 3/12-2227-18-ИВ срок до 24 октября 2018 года
В соответствии с ч.2 ст.22 Трудового кодекса РФ работодателю ознакомить Б. с локальным актом организации, а именно с Положением об оплате труда работников.
Описание
ТК РФ

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечено
2. Сведения о выполнении лицом, в отношении которого проводилась проверка, предписания об устранении выявленных нарушений
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 3/12-2227-18-ИВ срок до 24 октября 2018 года
В соответствии с ч.3 ст.133 Трудового кодекса РФ, Федеральным законом от 28.12.2017 N 421-ФЗ "О внесении изменения в статью 3 Федерального закона "О минимальном размере оплаты труда" работодателю произвести перерасчет заработной платы причитающейся Б. за период январь апрель 2018г. с учетом минимального размера оплаты труда и выплатить разницу в расчетах.
Описание
ТК РФ

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Привлечено
2. Сведения о выполнении лицом, в отношении которого проводилась проверка, предписания об устранении выявленных нарушений
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 3/12-2227-18-ИВ срок до 24 октября 2018 года
В соответствии с ч.2 ст.22, ч.6 ст.136 Трудового кодекса РФ работодателю производить выплату заработной платы Б. не реже чем каждые полмесяца в дни установленные правилами внутреннего трудового распорядка.
Описание
ТК РФ

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечено
2. Сведения о выполнении лицом, в отношении которого проводилась проверка, предписания об устранении выявленных нарушений
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 3/12-2227-18-ИВ срок до 24 октября 2018 года
В соответствии со ст.152 Трудового кодекса РФ работодателю произвел в повышенном размере оплату сверхурочной работы выполненной Б. в период январь июнь, август 2018г. либо по желанию работника сверхурочную работу вместо повышенной оплаты компенсировать предоставлением дополнительного времени отдыха, но не менее времени, отработанного сверхурочно.
Описание
ТК РФ

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечено
2. Сведения о выполнении лицом, в отношении которого проводилась проверка, предписания об устранении выявленных нарушений
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 3/12-2227-18-ИВ срок до 24 октября 2018 года
В соответствии со ст. 22, ст.212 Трудового кодекса РФ работодателю исполнить обязанность по не допущению Б. к работе не прошедшую в установленном порядке инструктаж на рабочем месте по охране труда.
Описание
ТК РФ

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечено
2. Сведения о выполнении лицом, в отношении которого проводилась проверка, предписания об устранении выявленных нарушений
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 3/12-2227-18-ИВ срок до 24 октября 2018 года
В соответствии с ч.1 ст.67 Трудового кодекса РФ работодателю выдать экземпляр трудового договора (дополнительных соглашений), заключенного с Б., выдачу подтвердить подписью работника на экземпляре трудового договора (дополнительных соглашений), хранящемся у работодателя.
Описание
ТК РФ

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечено
2. Сведения о выполнении лицом, в отношении которого проводилась проверка, предписания об устранении выявленных нарушений
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 3/12-2227-18-ИВ срок до 24 октября 2018 года
В соответствии с ч.2, 4 ст.99 Трудового кодекса РФ работодателю привлекать Б. к сверхурочной работе с ее письменного согласия.
Описание
ТК РФ

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечено
2. Сведения о выполнении лицом, в отношении которого проводилась проверка, предписания об устранении выявленных нарушений
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 3/12-2227-18-ИВ срок до 24 октября 2018 года
Работодателю привести трудовой договор, заключенный с Брылевой О.А. в соответствии со ст.9, ч.2, 3 ст.57, ст.212 Трудового кодекса РФ, Стандартом безопасности труда «Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами», утв. Приказом Минздравсоцразвития России от 17.12.2010 N 1122н "Об утверждении типовых норм бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств и стандарта безопасности труда "Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами" работодатель в трудовом договоре, заключенном с Б. указать нормы выдачи смывающих и (или) обезвреживающих средств, соответствующие условиям труда на рабочем месте работника в полном объеме, а именно указать выдачу защитных средств и регенерирующих, восстанавливающих средств (крема).
Описание
ТК РФ

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечено
2. Сведения о выполнении лицом, в отношении которого проводилась проверка, предписания об устранении выявленных нарушений
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 3/12-2227-18-ИВ срок до 24 октября 2018 года
В соответствии с ч.3 ст.123 Трудового кодекса РФ работодателю извещать Б. о времени начала отпуска под роспись не позднее чем за две недели до его начала.
Описание
ТК РФ

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Привлечено
2. Сведения о выполнении лицом, в отношении которого проводилась проверка, предписания об устранении выявленных нарушений
Исполнено

Сведения о выданных предписаниях
1. 3/12-2227-18-ИВ срок до 24 октября 2018 года
В соответствии со ст.236 Трудового кодекса РФ работодателю произвести начисление и выплату процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки оплаты ежегодного оплачиваемого отпуска Б. начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ


Смотрите также